GRIP op vitaliteit

Vitaliteit is een van de pijlers onder duurzame inzetbaarheid en werkplezier.

Vitale mensen

  • zijn energiek
  • zorgen voor de juiste hoeveelheid dynamiek
  • weten voor wat de zin is van hun activiteiten
  • weten welke richting ze op willen
  • zijn volop in contact met hun omgeving
  • zijn competent en hebben voldoende bevoegdheden.
  • zijn flexibel en passen zich voldoende snel aan
  • werken actief aan hun welbevinden en leefstijl

Download een voorbeeldrapport

Klik hier

Vitaliteitsadvies

In veel organisaties ontwikkelt het ARBO-beleid zich via gezondheidsbeleid naar vitaliteitbeleid. Internationaal onderzoek wijst uit dat de kosten daarvan zich met een factor 3 tot 20 terugverdienen. Organisaties besparen tot wel 7000 euro per medewerker per jaar. Wij adviseren over manieren om structureel aandacht te besteden aan de sturing op de vitaliteit in uw organisatie.

Vitaliteit gaat voor ons verder gaat dan fysieke conditie, leefstijl of het achterwege blijven van stressklachten. Wij gaan voor het versterken van de bronnen van gezond gedrag en verstandig opereren op de werkvloer. Een positieve, levenslustige en pragmatische frisse blik op werken met plezier en resultaat.

Diensten

  • Advies over inzet en terugkoppeling van de vitaliteitscan
  • Inrichten van (preventief) vitaliteitmanagement
  • Motiveren van (oudere) werknemers
  • Leef- en werkstijlbe├»nvloeding
  • Organisatieontwikkeling en verandermanagement
  • Training en certificering